O mundo do trabalho está tornando as trajetórias profissionais cada vez menos lineares.
Mudanças tecnológicas, inteligência artificial, novas configurações organizacionais, transformação das profissões e ampliação das possibilidades de trabalho fazem com que construir uma carreira não seja mais apenas uma questão de escolher uma profissão ou alcançar o próximo cargo.
É necessário desenvolver a capacidade de navegar.
Navegar significa compreender o contexto, reconhecer os próprios ativos, identificar possibilidades, experimentar caminhos e tomar decisões conscientes sobre os próximos movimentos.
É a partir dessa perspectiva que nasce a Imersão Navegabilidade de Carreira.
A experiência foi desenhada para público aberto, permitindo a participação de pessoas em diferentes momentos profissionais e com diferentes formações.
Pode atender: estudantes e jovens profissionais, profissionais em início ou consolidação de carreira, especialistas, profissionais em transição, pessoas que desejam mudar de área ou segmento, profissionais que assumiram ou pretendem assumir posições de liderança, empreendedores e profissionais autônomos, pessoas em processo de reinvenção profissional e demais interessados.
A diversidade do grupo é parte da própria experiência, ampliando repertório, perspectivas e possibilidades de conexão.
Daniela Metzger
Consultora Senior de Gestão Humana, com +20 anos como Executiva em indústrias multinacionais como JTI, Philip Morris International, Gerdau e BAT tendo ocupado a posição de Gerente de Talent Management Brasil e BP Global de Pessoas & Cultura. Especialista em Carreira, Educação Corporativa, Talent Management, Programas de Mentoria, Cultura e Transformação Organizacional, ao longo de sua trajetória, liderou agendas estratégicas globais e regionais de desenvolvimento de liderança, carreira & sucessão, educação corporativa, performance, employee experience e transformação cultural, atuando como parceira de negócio em contextos complexos, multiculturais e de alta transformação. Lifelong Learner , cursando Pós Graduação na PUC em RH e IA - Gestão Humana Data Driven. Mestre em Administração com ênfase em Recursos Humanos pelo INPG, Pósgraduada em Neurociência, Psicologia Positiva e Mindfulness pela PUC, graduada em Psicologia pela UNIVALI, formação executiva em Estratégia e Performance Financeira pela INSEAD Asia e formação em Business Management pela Fundação Dom Cabral.
16 horas
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Data |
Horário |
Local |
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30/10/2026 (Sexta-feira - Noite) |
19h às 22h |
Unisc |
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31/10/2026 (Sabado - Manhã) |
08h às 12h |
Unisc |
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06/11/2026 (Sexta-feira - Noite) |
18h às 22h |
Unisc |
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07/11/2026 (Sabado - Manhã) |
08h às 12h |
Unisc |
Até 23/10/2026 na internet e na Central de Atendimento.
Valor do curso por participante: R$ 900,00
Forma de pagamento parcelado: R$ 225,00 (Matrícula) + 3x de R$225,00
Entre em contato presencialmente com a Central de Atendimento - Bloco 1, sala 105. (Horário de Atendimento: de segunda a sexta-feira, das 8h às 21h30min), ou pelo telefone (51) 3717-7425 (ramal 1066), ou pelo e-mail curtaduracao@unisc.br.
A UNISC reserva-se o direito de alterar o cronograma das aulas previamente informado ou cancelar o curso se o número mínimo de inscritos previsto em projeto não for atingido.